Как подать анонимную жалобу на работодателя, собирающего поборы с сотрудников?
опубликован 06.12.2016, 16:15
Добрый вечер! Обращаться надо в прокуратуру, либо в инспекцию по труду, но анонимные жалобы, за исключением сообщений о готовящемся преступлении, не рассматриваются.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Анонимные жалобы в РФ не рассматриваются, по-этому, нужно написать коллективную жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру для проверки законности.
Работодатель совместно с главным бухгалтером практически ежемесячно с сотрудников
Работодатель совместно с главным бухгалтером практически ежемесячно с сотрудников собирают поборы в размере одного оклада без объяснений причин сбора.
Подскажите, пожалуйста, куда можно подать анонимную жалобу?
Нормы права.
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О ПОРЯДКЕ РАССМОТРЕНИЯ ОБРАЩЕНИЙ
ГРАЖДАН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 11. Порядок рассмотрения отдельных обращений
1. В случае, если в письменном обращении не указаны фамилия гражданина, направившего обращение, или почтовый адрес, по которому должен быть направлен ответ, ответ на обращение не дается. Если в указанном обращении содержатся сведения о подготавливаемом, совершаемом или совершенном противоправном деянии, а также о лице, его подготавливающем, совершающем или совершившем, обращение подлежит направлению в государственный орган в соответствии с его компетенцией.
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Незаконное взимание денег с заработной платы на расходные материалы и ремонт - правомерность и способы борьбы. Крым. МЧС
Главбух фирмы скрывала налоги и шантажирует генерального директора - как защититься и спасти бизнес?
Ответственность руководителя за выплату заработной платы, премий и сбор средств на потребности учреждения
С меня хотят удержать часть зарплаты при увольнении в счет будущей ревизии. Имеют ли они право.
Работодатель требует отдавать премию наличными - как защитить свои права?
Возможные наказания для главного бухгалтера за начисление и удержание премий без официальных документов и вне установленных норм
Опыт работы в ужасных условиях и неофициальном трудоустройстве
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут