Работодатель продлил договор женщине на время декретного отпуска - есть ли ей право на материальную помощь и пособие по уходу за ребенком?

Вопрос №1185751 из г. Якутск
опубликован 30.12.2010, 05:44

С женщиной работавшей в организации по срочному трудовому договору на время декретного отпуска основного работника был продлен договор, т.к. на время выхода основного работника, женщина была беременна. Женщина родила ребенка и у нее закончился отпуск по беременности и родам. Обязан ли работодатель выплачивать этой женщине ежемесячную материальную помощь до исполнения ребенку 3 ле? Обязан ли работодатель выплачивать пособие матери по уходу за ребенком?

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Оксана, г.Якутск!

При сохранении трудовых отношений с работником, работавшим по срочному трудовому договору, за ним сохраняются все права на получение выплат связанных с беременностью и уходом за ребёнком до исполнения ребёнку 3-х лет.

Желаю успехов Владимир Николаевич

г.Уфа 30 декабря 2010г

09:31 уф.вр.(07:31 моск.)

30.12.2010, 07:32
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 час

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Оксана, если срок действия срочного трудового договора не истек (основной работник на работу не вышел), то на женщину распространяются все гарантии, предусмотренные ТК РФ, в том числе и право на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком.

Если срок истек - срочный трудовой договор прекращается на основании п.2 ст. 77 и ст. 79 ТК РФ

30.12.2010, 08:00
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Якутск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских