Работник отстранили от работы за непосещение планерок - противоречие между графиком и должностной инструкцией
опубликован 13.12.2016, 05:27
Меня официально (приказ) отстранили от работы за непосещение планерок.
Они проходят вне моего рабочего времени. Работаю с 8 до 20 без обеда (12 часов). Теперь начальник хочет сделать режим мне с 7.30 до 20.00 (30 минут обед). И в должностной инструкции приписывают что я должен являться на планерку (отдаленное место от моего рабочего места). Хотя есть автобус который собирает туда всех работников. Но по моему месту проживания он не проходит.. Я с этим не согласен категорически и против! Как мне быть? И до работы допуск также нужен письменный?
И до работы допуск также нужен письменный?Вам уже отвечали - не согласны - обращайтесь в суд и обжалуйте решение начальника.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Благовещенск
Похожие вопросы
Может ли работодатель изменить режим рабочего времени без согласия сотрудника?
Получено дисциплинарное взыскание за самовольное оставление рабочего места - что мне грозит?
Отсутствие обеденного места и штрафы за обед на рабочем месте
Официальное положение о заготовке дров для личных нужд по месту проживания - возможности и вопросы
Вопросы о правомерности акта об отсутствии на работе, подписанного далеко находящимися людьми
Вопрос работы по нарядно-допускной деятельности за пределами должностной инструкции в энергетической компании
Вопросы рабочего времени и обеденного перерыва для внешних совместителей с неполной ставкой.
Работа с инвалидным ребенком - необходимость неполного рабочего дня без обеда и правила оформления заявления
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут