Оплата по среднему заработку при изменении режима работы - необходимо ли работодателю производить оплату по старому порядку?
Вопрос №11887926
из г. Тамбов
опубликован 16.12.2016, 10:58
опубликован 16.12.2016, 10:58
Здрасвуйте, должен ли работодатель производить оплату по среднему заработку в течении 3-х месяцев, если меняется режим работы, а именно раньше была работа посменная-день, ночь, отсыпной, выходной. Теперь ночные часы убрали и работа только по дням по 12 часов.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не обязан, изменить условия трудового договора можно только с согласи работника--ст.72 ткрф, если вы против, тогда обязан Вас уведомить за 2 месяца по ст.74 ткрф --изучите.
16.12.2016, 11:16
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 18 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 457 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 628
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
5
330
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 436
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 116
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 627
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
4
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Тамбов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Нарушение сменного графика и неоплачиваемый обед - вопросы к работодателю
Работаю по графику день ночь отсыпной выходной по необъяснимой причине хотят перевести в другую смену законно ли это.
Как уволиться раньше и сохранить выплаты при сокращении, а также решить проблему с изменением графика работы
Некоторые компании отказываются оплачивать переработку в трехсменном режиме без приказа - законно ли это?
Как защитить себя от неправомерного наказания начальника за опоздание на несколько минут?
Может ли работодатель увеличить количество часов в месяц при сменном графике работы без согласования с сотрудниками?
Три смены за 1764 рублей - правомерны ли условия трудового договора?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут