Не поняла, если мой последний рабочий день 3 января, это выходные, то меня уволить должны 3 января или 9?
опубликован 19.12.2016, 19:49
Здравствуйте! Последний рабочий день считается днем увольнения. В день увольнения производится расчет и выдача трудовой книжки.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 2 минуты
Не поняла, если мой последний рабочий день 3 января, это выходные, то меня уволить должны 3 января или 9?
ЗАДАЙТЕ 153 БЕСПЛАТНЫЙ ВОПРОС.
Уважаемая, Ирина!
Согласно ст.
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Порядок рассмотрения обжалований - включение выходных в сроки и перенос дней подачи
Статус 11 января 2016 года - последний рабочий день или провокация после сокращения штата?
Процедура увольнения по сокращению - Должно ли увольнение произойти в последний день отпуска или в первый рабочий день?
Уведомление о сокращении штата и последний рабочий день - предложат ли мне свободную вакансию?
Как определить последний рабочий день при увольнении с 1 марта?
Оплата рабочего дня в праздник - что произойдет, если праздничный день совпадает с рабочим?
Правильная дата увольнения сотрудника по сокращению штат - 29 января, 31 января или 1 февраля?
Где должно быть оговорено, что у главного бухгалтера ненормированный рабочий день?
Последний рабочий день при сокращении выпадает на воскресенье, меня должны рассчитать до выходных или после?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут