Как поступить, если не выплачивают зарплату в течение трех месяцев, а руководитель не принимает и не регистрирует уведомления о приостановке работы?

Вопрос №11908610 из г. Нижний Новгород
опубликован 20.12.2016, 20:21

Не выплачивают зарплату в течении трех месяцев. Уведомления от работников о приостановке работы руководитель не принимает и не регистрирует. Что делать?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Хохряков Андрей Викторович

Юрист Ижевск, стаж 4 годa

4.6 4330 отзывов

Обращаться в суд с заявлением.

Частичная невыплата заработной платы свыше трех месяцев наказывается:

- штрафом в размере до 120000 рублей, или

- штрафом в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо

- лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо

лишением свободы на срок до одного года.

Под частичной невыплатой заработной платы понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.

Если работодатель не выплатил сотруднику заработную плату за два месяца полностью, то руководителя организации (индивидуального предпринимателя) могут:

- оштрафовать на сумму от 100000 до 500000 рублей, либо

- на сумму дохода за период до трех лет.

В самом худшем случае осужденному грозит лишение свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

20.12.2016, 20:24

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Обращайтесь с жалобой на невыплату заработной платы в государственную трудовую инспекцию и прокуратуру, а также, в течение года имеете право в течение года обратиться в суд.

20.12.2016, 20:25

Спасибо за понятный ответ!

Спросить юриста