Фирма объявила о переезде, но откладывает его. Что делать с трудовыми обязанностями и компенсацией?

Вопрос №11914184 из г. Москва
опубликован 22.12.2016, 08:03

Фирма сообщила о переезде в другой город (Из Москвы в Подмосковье). Было официальное уведомление подписанное мной за два месяца. Включительно по 4 января. Но переезд откладывается на неопределенный срок. Обязан ли я работать дальше или нужно ждать новое уведомление? Обязана ли фирма при увольнении в связи с изменением трудового договора выплатить двух недельную компенсацию. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лошманова Екатерина Геннадьевна

Юрист Самара, стаж 10 лет

4.7 6455 отзывов

Вы можете работать дальше и если перенос отложили, о нём обязаны заново уведомить и обязаны при увольнении выплатить двухнедельный заработок. Удачи Вам и всего самого наилучшего.

22.12.2016, 08:06

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

8 800 505-91-11

Если переезд не будет 04 января 2017 г., то уведомление, с которым вы были ознакомлены, потеряло юридический смысл, необходимо новое уведомлении о дате изменения существенных условий труда. Продолжайте работать на прежнем месте. Успешно решить Ваш вопрос можно только с юридической помощью. Всегда рад Вам помочь!

22.12.2016, 12:16

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Фирма объявила о переезде, но откладывает его. Что делать с трудовыми обязанностями и компенсацией?

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы