Порядок увольнения при отсутствии начальника - уведомление по эл. почте и заявление в отдел кадров достаточны? Возможно ли отметить прием заявления для избежания сюрпризов?
Вопрос №11919391
из г. Москва
опубликован 23.12.2016, 08:30
опубликован 23.12.2016, 08:30
Собираюсь увольняться, начальник за границей, достаточно ли уведомить его по эл. почте и отнести заявление в отдел кадров? Можно ли попросить кадровиков поставить отметку о приеме заявления? Не хочется сюрпризов в последний день.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день,
Уволиться - это Ваше право. Подавайте заявление в отдел кадров на имя руководителя и, да, пусть поставят штамп о приёме. Параллельно направьте ему на электронке скан.
23.12.2016, 11:10
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Калькулятор онлайн
Калькулятор госпошлины
Размер пошлины в суд по цене иска или для неимущественных требований.
Рассчитать госпошлину
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Составление исковых заявлений
873
Составление ходатайств
833
Составление жалоб
833
Проверка документов и договоров
789
Составление доверенностей
751
Составление кассационных жалоб
749
Проверка договора аренды
748
Проверка договора купли-продажи
743
Составление брачного договора
647
Проверка документов при покупке квартиры
644
Экспертиза договоров
642
Проверка брачного договора
637
Похожие вопросы
Грозит уволить по статье из-за недоставленного заявления на увольнение
Отказ работодателя - что делать при отсутствии подписи начальника цеха на заявлении о переносе отпуска по заключению брака?
Как подать заявление об увольнении и нужна ли подпись начальника?
Проблема с увольнением в государственном учреждении - начальник не подписывает заявление
Отказ от принятия заявления о отправлении трудовой книжки по почте без нотариального оформления
Каковы законы, регулирующие действия кадровых специалистов в случае предоставления заявления о прогуле сотрудником
Вопрос законности согласования отпуска через нового начальника в результате реструктуризации
Возможно ли провести реорганизацию в отделе кадров во время отсутствия начальника?
Нужно ли переписывать заявление на увольнение, если отправлено в отдел кадров в выходной день?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут