Что делать, если работодатель лишает премий и стимулирующих выплат в бюджетном учреждении

Вопрос №11950981 из г. Ижевск
опубликован 02.01.2017, 09:35
Я работаю в бюджетном учреждении, зарплата состоит из мизерного оклада, стимулирующих и премиальных выплат, которые работодатель выплачивает по своему усмотрению. Но почти каждый месяц руководство пишет докладные и акты, лишая при этом премии и стимулирующих. Объем работы я выполняю полностью и перевыполняю. У нас уже 50% коллектива сменилось. Людей лишают зарплаты и тихо увольняются. У меня 3 детей, младшему ребенку 2 года. Меня вынуждают уволиться. Подскажите пожалуйста, что можно сделать?.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте, Светлана!

Вы вправе обратиться с жалобой на действия работодателя, которые полагаете неправомерными и незаконными, в государственную инспекцию труда и в прокуратуру.

03.01.2017, 05:19
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 19 часов

Юридические услуги в Ижевск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских