Работник в возрасте - какие проблемы возникают и что может угрожать увольнению
опубликован 19.01.2011, 20:19
Татьяна! Как сказано причин для увольнения найти можно очень много. Обычно это начинается с незначительных замечаний. Опаздал на работу, с обеда на несколько минут, а тебе выговор. Выговор один, выговор второй и есть основание для увольнения. В данном случае каждый выговор надо обжаловать своевременно в течении трех месяцев. Еще работодатель практикует так называемую аттестацию, и по итогам может принят решение.
В общем надо взять трудовой кодекс и внимательно прочитать права свои, права работодателя и внимательно ознакомится со статьями которые регламентируют увольнение. Надо быть готовым к этому.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 час
Татьяна, зацепок и придирок может быть масса. Но по закону Вашему отцу не запрещено работать, если он всё исполняет и справляется с работой.
Юристы ОнЛайн: 46 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Йошкар-Ола
Похожие вопросы
Возможные причины и права в случае возможного увольнения мужа, работающего как водитель газели, с постоянными претензиями механика
Угрозы увольнением - основания и правовые аспекты
Начальник пытается уволить, ищет любые причины, оснований для увольнения нет, до пенсии осталось 3 года, как быть?
Имеет ли право руководство предприятия уволить его и какие для увольнения могут быть причины.
Возможное увольнение работника - исходящие из семейного положения его беременной жены
Начальник предлагает уволить и взять на новую работу - что делать в 63 года?
Другие способы увольнения не проходят, т.к. руководство не может найти причину увольнения по статье.
Вопрос: могут ли меня уволить в данной ситуации и какие у администрации для этого основвания?
Заявление на увольнение из-за задержки зарплаты на горном предприятии - возможные последствия и решения начальника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут