Опоздал ли работодатель с выплатой заработной платы и какова законность его действий?
опубликован 11.01.2017, 19:43
Ситуация такая, моя жена отработав 5 мес в магазине (не была оформлена оф) решила уволится написала заявление на увольнение в бугалтерии ей сказали что она уволена и ее расчитают когда все будут получать зарплату и то что ей не надо отрабатовать 2 недели, спустя 2 недели начался новый год, 6.01.2017 бугалтерия начала работать жена позвонила ей сказали что ей надо не много подождать 10.01.2017 когда она еще раз позвонила ей сказали что они 10.01.2017 провели ревизию после сверки итогов и вычетов она получит остатки от зарплаты! Сегодня я написал заявление в отдел охраны труда но они как то вяло к этому отнеслись может мне стоит написать заявление в суд пока время не прошло? И на сколько их действия законны (моей жены на ревизии не было)
В соответствии с трудовым кодексом РФ В последний рабочий день работнику должны выплатить заработную плату. Обратитесь в суд с требованием таким.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте.
Пишите жалобу в прокуратуру. Так же вам следует обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате..
Доброго времени суток!
В суде необходимо будет доказывать факт наличия трудовых отношений, и соответственно всех полагающихся выплат.
Удачи Вам и всех благ!
Юристы ОнЛайн: 30 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Как получить зарплату после увольнения из магазина самообслуживания - опыт обмана и поиска справедливости
Проблема с выплатой зарплаты - Заведующая магазина удержала мою зарплату из-за недостачи у другого продавца
Проблема со списанием за ревизию и неправильной выплатой зарплаты - что делать?
Несогласие на проведение ревизии без моего присутствия после увольнения
Добрый вечер. Как правильно пройти ревизию товара и получить зарплату после увольнения из неофициальной работы?
Работодатель отказывается выдать зарплату и требует ревизии – что делать?
Правомерно ли требовать оплату за ревизию, произошедшую после увольнения из работы в продажах?
Работодатель требует выплачивать недостачу или грозит увольнением без зарплаты - как защититься?
Что делать, если работодатель требует продлить срок работы из-за отсутствия ревизии?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут