Проблема с рабочим местом - что делать, если руководство отказывается предоставить ещё один компьютер?
опубликован 12.01.2017, 15:17
Добрый день!
Подскажите, а второго бухгалтера взяли на период декретного отпуска или увеличили штатное расписание на еще 1 единицу бухгалтеров?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Если работник принят на Ваше место по срочному трудовому договору, то работодатель должен был либо расторгнуть с ним трудовой договор в связи с истечением срока. Если работник принят на другую должность, работодатель обязан организовать условия труда, в т.ч. оборудовать рабочее место. У двух работников не может быть одно рабочее место. Обратитесь в трудовую инспекцию, проведут проверку.
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Подскажите что мне сделать чтобы не потерять рабочее место?
Влияет ли возвращение сотрудника из декретного отпуска на мое место работы в детском саду
О плане выхода на работу из декретного отпуска раньше срока и возникшей проблеме с должностью бухгалтера
Планирование возвращения на работу после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком
Может ли сотрудник детского сада вернуться на прежнее место работы после декретного отпуска
Организация сталкивается с проблемой наличия двух главных бухгалтеров в течение месяца - как разрешить данную ситуацию?
Как правильно оформить совмещение должности бухгалтера и главного бухгалтера в школе во время декретного отпуска?
Бухгалтер получил зарплату за несуществующие выходные - какие последствия его ждут?
Ситуация на работе - Взамен уволенной коллеги, пришла беременная сотрудница. Будет ли это означать моё увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут