Если работнику в устной форме вынесли предупреждение, имеют ли право вынести выговор?
Вопрос №12022219
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 19.01.2017, 16:13
опубликован 19.01.2017, 16:13
Если работнику в устной форме вынесли предупреждение, имеют ли право вынести выговор?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день!
За совершение дисциплинарного проступка, т.е. за виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей, к нему можно применить три вида взысканий (ч. 1 ст. 192 ТК РФ):
- замечание (менее строгая мера ответственности);
- выговор (более строгая мера ответственности);
- увольнение.
Предупреждение не является мерой взыскания! Таким образом, работодатель вправе применить выговор.
19.01.2017, 16:22
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Имеют право, т.к. мерами дисциплинарного взыскания являются замечание, выговор и увольнение. Предупреждение не является мерой дисциплинарного взыскания.
19.01.2017, 16:33
Если работнику в устной форме вынесли предупреждение, имеют ли право вынести выговор?
Вы забыли написать, о ком вообще речь. Сколько их? Думаю, те о ком Вы сообщаете в неопределённой форме и множественном числе имеют на это право. 
19.01.2017, 17:32
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно выносить выговор работнику - порядок, критерии и вызывающие назначение внутреннего расследования ситуации.
Сроки вынесения наказания работнику за нарушение, совершенное до отпуска - вопросы и ответы
В каких документах написано-КАК Я имею право ставить в известность руководство?
Сила ранее вынесеных выговоров при восстановлении на работе
Вынесли выговор и грозит штраф - нарушение ренгенлаборанта влекет наказание для заведующей отделением
Увольнение по двойному наказанию - возможности и законность
Может работодатель вынести выговор, если работник н к на больничном листе?
Имеет ли право руководитель вынести выговор после двух объяснительных.
Можно ли работнику в один месяц вынести замечание и выговор.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут