Законно ли снижение оклада?
Вопрос №12024689
из г. Кемерово
опубликован 20.01.2017, 06:23
опубликован 20.01.2017, 06:23
Законно ли снижение оклада с учетом включения в него процента вредных условий труда.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Без вашего согласия не законно.
Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 12] [Статья 74]
В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.
20.01.2017, 06:50
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 27 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Кемерово
Составление должностных инструкций
22
Взыскание заработной платы
22
Оспаривание незаконного увольнения
22
Составление претензий в трудовую инспекцию
22
Взыскание невыплаченной заработной платы
22
Консультации по трудовому законодательству
22
Изменение оснований увольнения
21
Расторжение срочного трудового договора
21
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
21
Взыскание компенсаций больничного
21
Помощь в восстановлении на работе
21
Судебное представительство
21
Похожие вопросы
Дополнительный отпуск при совмещении должностей с вредными условиями труда
Как узнать о результатах оценки условий труда и определении вредных условий для работников на предприятии?
Снижение оклада зам. директора по УВР без уведомления и изменения условий труда - законно или нет?
Законно ли работодатель снизил оклад оплаты труда просто написав приказ о снижении оклада на 2\3?
Снижение оплаты труда работнику за вредные условия труда - законодательно ли это?
Требование предоставить журнал о работе во вредных условиях - влияние на дополнительный отпуск и законность требования
Включение доплаты за вредные условия труда в тарифную ставку - законно или нет? (ссылка на нормативный акт)
Каков порядок начисления доплаты за вредные условия труда - от оклада или отдельной строкой?
Определение доплаты за вредные условия труда - от размера оклада или тарифной ставки разряда?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут