Возникшие вопросы о сокращении должности после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Вопрос №12033624
из г. Ульяновск
опубликован 22.01.2017, 05:45
опубликован 22.01.2017, 05:45
Равствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Пока я находилась в отпуске, организацию, в которой я работала главным бухгалтером, реорганизовали путём присоединения к другой организации. Но в этой организации имеется свой главный бухгалтер. 01.04.2017 года моему ребёнку исполняется 3 года. Я написала заявление, что прерываю отпуск и выхожу на работу 02.02.2017. и вот мои вопросы которые меня интересуют:
1. Мне дадут уведомление о сокращении моей должности в первый мой рабочий день (за 2 месяца до сокращения)?
2. Если да, мне должны предложить работу на другой должности, могу ли я отказаться?
3. Если да, то мне эти два месяца нужно выходить на работу?
4. Если да, то почему я же отказалась от этой должности?
5. могу ли я дать своё согласие на досрочное сокращение?
6. как мне оплатят эти два месяца?
7. какой датой будет сокращение? Или все - таки это будет увольнение?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
1.Да.
2.Можете отказаться
3.Работать обязаны, иначе-прогул.
4.см.ответ №3
5.Можете
6.Исходя из условий трудового договора.
7.Это будет сокращение не ранее истечения 2 месяцев.
22.01.2017, 07:09
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
809
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 490
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 534
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.9
453
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
5
15 359
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Ульяновск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Что меня ожидает после прерывания отпуска по уходу за ребёнком?
Последствия реорганизации для главного бухгалтера находящегося в отпуске по уходу за ребенком
Права главного бухгалтера при реорганизации организации и выходе из отпуска по уходу за ребенком - что ожидать?
Каким образом происходит процедура сокращения сотрудника и важно ли указывать дату увольнения в заявлении?
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Отдел кадров предлагает досрочное сокращение после декретного отпуска - есть ли правовые основания и могу ли я остаться на работе?
Как правильно начать процедуру сокращения работницы, вышедшей из отпуска по уходу за ребенком досрочно?
Определение дня увольнения при получении трудовой книжки и дате уведомления о сокращении
Права и гарантии работника при присоединении и реорганизации школы - возможные сценарии после отпуска по уходу за ребенком
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут