Невыплата заработной платы и пособия по болезни - Как решить проблему, если я работаю у ИП-реализатора?
опубликован 30.01.2017, 09:41
Уважаемая Елена г.Краснодар!
Согласно ст.236 Трудового кодекса РФ
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель ОБЯЗАН выплатить их с уплатой ПРОЦЕНТОВ (денежной компенсации) в размере НЕ ниже одной трёхсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не плаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.
Тем самым, исходя из выше изложенного работодатель ОБЯЗАН вам выплатить:
1)НЕ выплаченную зарплату согласно Трудового договора;
2)уплатить ПРОЦЕНТЫ (денежной компенсации) в размере НЕ ниже одной трёхсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не плаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.
По данному вопросу настоятельно рекомендую вам обратиться в:-инспекцию по труду;-Прокуратуру;-Суд.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 30.01.2017 г.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Решено что я буду получать налично а з.п. карту отдала начальнику для отчислений
---и чего вы хотите от юристов услышать? Мы же не знаем что вы там наличными забирали деньги или нет?
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Можно ли получать зарплату наличными и какие права имеет продавец в этом вопросе?
Как договориться с Сбербанком, чтобы получать зарплату на карту после неуплаты кредита?
Шесть лет на одной смене без зарплаты - история работницы ИП, оставленной без оформления и обманутой на большую сумму
Как добиться выплаты за работу у частника без договора?
Как в можно назвать нарушение руководителя, если он оформил человека по трудовой книжке, а работал и получал деньги другой.
Нарушение выплаты неофициальной зарплаты - Возможности обращения в случае отказа работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут