Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Любовь Владимировна

Задано вопросов 23, из них VIP - 9

Глазов, 31.01.2011, 23:24

Восстановлена на работе, но уволена через два дня - кто виноват и что делать?

Вопрос №1208171 из г. Александровск
опубликован 31.01.2011, 23:24

По решению суда 27.01.восстановили на работе, признав сокращение неправомерным. 28.01. секретарь судьи на успела оформить исполнительный лист и пригласила прийти за ним 31.01., что я и сделала. Получив исполнительный лист, по рекомендации помошника судьи отнесла его в Отдел служебных приставов. Они приняли заявление и сказали ждать письменного ответа. Вечером мне позвонил руководитель подразделения куда я должна буду восстановиться и сказал, что его ознакомили с Приказом от 28.01.по которому работодатель восстановил меня на работе, и просит объяснить почему я прогуляла два дня - 28 и 31 января. С Приказао о восстановлении меня никто не ознакомил. Что делать и кто и когда должен был ознакомить меня с Приказом? Восстановили и вновь увольняют.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31975 отзывов

Вы обязаны были явиться на работу на следующий день после принятия решения.

Теперь не отказывайтесь от дачи объяснений. а напишите в них подробно то, что указали в вопросе. Только так вы избежите нового увольнения. Думаю, что на следующий суд у вас не хватит физических и моральныхз сил.

31.01.2011, 23:44

Задать вопрос юристу

2 юриста дали 4 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 20 минут

Любовь Владимировна

Автор вопроса

0 отзывов

Галина Владимировна! Но ведь судья пригласил меня 28.01. к себе за исполнительным листом и ни слова не сказал о том, что мне необходимо выйти на работу. И сегодня направил не на предприятие а в службу приставов. Для чего тогда нужен исполнительный лист? Нельзя ли было сразу сообщить что я должна 28.01.выйти на работу.

01.02.2011, 00:02

Спросить юриста

Голубков Виктор Николаевич

Юрист из города Калининград, стаж 15 лет

5.0 704 отзыва

Здравствуйте, Любовь! Судья обязана была разъяснить решение суда, Вы имели право задать вопросы. Решение суда о восстановлении на работе исполняется незамедлительно. Согласен с Галиной Владимировной, опишите в объяснении всё как есть. Решение и исполнительный лист, в том числе, никто не отменял.

01.02.2011, 00:16

Спросить юриста

Стрикун Галина Владимировна

Адвокат из города Санкт-Петербург, стаж 40 лет

4.8 31975 отзывов

Задача судьи -вынести решение В нем наверняка сказано" обратить решение к немедленному исполнению".Все остальное-ваши проблемы. Напишите объяснение и укажите то. что я вам рекомендовала.

01.02.2011, 11:27

Спросить юриста

Голубков Виктор Николаевич

Юрист из города Калининград, стаж 15 лет

5.0 704 отзыва

Любовь, очень рад, что всё разрешилось благополучно. Я был уверен, что эта зацепка с невыходом на следующий день ни к чему не приведет. Удачи! Виктор Николаевич.

01.02.2011, 21:29

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 464 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Восстановлена на работе, но уволена через два дня - кто виноват и что делать?

Похожие вопросы