Сотрудники уволены и получили только частичную зарплату - возможные последствия для гендиректора и законность его действий
Вопрос №12098891
из г. Казань
опубликован 03.02.2017, 09:48
опубликован 03.02.2017, 09:48
Уволены сотрудники зарплату выплатили частично, так как в организации нет денег, платить гендиректор не отказывается будет, но не сразу и частями. Знаю что в ГК написано что платить нужно не реже чем каждые полмесяца.
Может ли гендиректор избежать ответственности, и на сколько его действия правомерны?
Спасибо!
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день, Алина! Согласно ТК РФ с работником обязаны произвести все расчеты в день увольнения. Так что правило выплаты зарплаты 2 раза в месяц качается только действующих сотрудников. Если кто-нибудь из уволенных обратится в инспекцию по труду или прокуратуру по факту не выплаты расчетных - Вашему гендиректору ответственности не избежать. Ответственность предусмотрена ч.1 ст. 5.27. КоАП РФ.
03.02.2017, 09:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 59 секунд
Доброе утро!
Есть очень много способов как избежать ответственности и наоборот как привлечь к ответственности, все зависит от обстоятельств
С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.
03.02.2017, 09:49
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.8
26 192
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 796
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 470
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 180
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
150 982
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 36 лет онлайн
г.Евпатория
Воробьёв С.Б.
5
9 322
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 300
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
366
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М. К.
5
9 982
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Казань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
По новому КЗоТу заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца (ст.136). А какими частями?
Можно ли в трудовом договоре предусмотреть выплату зарплаты один раз в месяц?
Данный пункт неудобен ни работнику, ни работателю, в связи с чем просьба, подскажите правильное решение
Какой может быть мативация от сотрудника и как документально это оформляется, на основании какого законодательного документа?
Проблема с выплатой зарплаты - превышение заработной платы сотрудника над руководством и возможные ограничения
Частота выплаты зарплаты в организации - 10 и 20 числа – правомерно или следует выплачивать 25 числа?
Нарушение сроков выплаты аванса
Можно ли выплачивать зарплату один раз в месяц, если работники предприятия напишут заявление с подобной просьбой?
Организация не выплачивает второе выходное пособие - есть ли это правомерно?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут