Расчет оплаты рабочих часов по скользящему графику работы
опубликован 07.02.2017, 15:07
Вопрос: Работник за январь 2017 года отработал 180 часов, в соответствии с утвержденным скользящим графиком работы. Из них с 1 по 8 января 4 смены по 12 часов=48 часов праздничные, а с 9 по 31 января 11 смен по 12 часов=132 часа. Праздничные часы ему оплачивают по двойной из оклада 13230/136*48=4669, *0,2 (премия)=934, итого 4669+4669+934=10272, а дальше оклад 13230/136*132=12840, т.е. оклад рассчитан как неотработавшему норму времени. Подскажите, пожалуйста, это верно?
оклад рассчитан как неотработавшему норму времени. Подскажите, пожалуйста, это верно?почему не отработавшему? Оклад у вас 13230. Он не рассчитывается, а устанавливается. Рассчитывается зарплата. Часы работы попадающие на Праздничные дни должны быть и как видно оплачены в соответствии со ст. 153 ТК РФ: 13230/136*48*2= 9338,88 рубля. 13230/136*132=12840,96 рублей. 9338,88+12840,96= 22179,84 рублей - Это основное начисление.
Что же касается премии, то совершенно непонятно как она начислена и за что. Премия в вашем расчете начислена только на сумму оплаты в одинарном размере часов, приходящихся на праздничные дни. Порядок начисления премии прописывается в Положении о премировании вашего предприятия. Читайте там, как у вас начисляется Премия.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Подскажите, пожалуйста, это верно?Здравствуйте! Расчет сделан правильно. Произведен пропорционально отработанного времени. Праздничные дни оплачены не менее, чем в двойном размере согласно ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Орёл
Похожие вопросы
Как правильно распределить годовую норму рабочих часов на месяцы? Влияет ли это на оклад и премию работника?
Расчет зарплаты сторожа за январь 2017 года - проверка правильности начислений
Такой вопрос, сотрудник в январе отработал 180 часов из них 48 праздничных по норме 136 часов, как быть сверхурочные будут?
Расчет сверхурочных и праздничных часов работы - правильное ли действие начальника цеха?
Влияет ли уровень оклада на норму рабочих часов?
Правомерность расчета оплаты труда при установленном суммированном учете рабочего времени
Корректность оплаты отработанных дней, праздников и премии в соответствии с производственным календарем
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут