После выхода из декретного отпуска (через 2 года), понизили в должности с меньшим окладом.
опубликован 07.11.2003, 22:46
Уважаемая Неля!
Такой перевод допускается ТК РФ, но все зависит от того есть на этот перевод согласие работника или нет, в первом случае можно перевести сразу на основании личного заявления работника ( ст.72 ТК), если же согласия на перевод нет тогда Вас можно перевести только уведомив об этом письменно не менее чем за два месяца до перевода ( ст.57, 73 ТК РФ). Если Вы обратитесь в трудовую инспекцию с заявлением проверить законность Вашего перевода, этот приказ должен быть отменен и Вы должны быть восстановлены в прежних условия труда.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 10 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 61 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Ситуация с выходом на работу после декретного отпуска - перевод на должность, аттестация и декретный отпуск после возвращения
Планирование возвращения на работу после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком
Правомерно ли назначение Шахбазовой главным бухгалтером на постоянной основе минуя Петрову?\n2.
Вопросы о выходе на работу и смене должности по истечении отпуска по уходу за ребенком
Обязан ли работодатель предоставить работу с тем же окладом после декретного отпуска?
Как поступить при изменении должности и оплаты после декретного отпуска - права работников
Какова теперь моя перспектива по выходу главного бухгалтера из декрета?
Правомерны ли действия руководителя при смене должности после декретного отпуска?
Возможно ли замещение должности бухгалтера во время декретного отпуска и сохранение своего постоянного места работы?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут