Ответственность работника за убытки в коммерческих предложениях в срочном трудовом договоре

Вопрос №12127121 из г. Санкт-Петербург
опубликован 09.02.2017, 11:15

В срочном трудовом договоре работодатель написал условие: " в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения работником обязательств, вытекающих из настоящего договора, виновная сторона обязана возместить прчиненные таким неисполнением или ненадлежащим исполнением убытки в соответствии с действующим законодательством" У меня вопрос-я составляю коммерческиепредложения. По ним возможны убытки. Может ли работодатель с меня потребовать их возмещение?

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Только прямой действительный ущерб может быть взыскан по трудовому законодательству - убытки это не полученный доход - по ТК не взыскивается.

09.02.2017, 11:21

Наконец-то все понятно, благодарю!

Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Кугейко Анжела Сергеевна

Юрист из города Челябинск, стаж 25 лет

4.4 53116 отзывов

Здравствуйте, Людмила

Вы их всего лишь составляете, а подписывает руководитель, какие там убытки?

Стул сломаете на работе или ксерокс, будете возмещать убытки

Желаю Вам удачи и всех благ!

09.02.2017, 11:17

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Фесенко Сергей Валерьевич

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 12 лет

3.8 1101 отзыв

Уважаемая Людмила, весьма размытый вопрос... И какие убытки могут возникнуть из за составления коммерческого предложения? Нет не могут по этим основаниям потребовать какое либо возмещение...

С уважением, Сергей Фесенко.

09.02.2017, 11:17

Спросить юриста

Сапожникова Татьяна Павловна

Юрист из города Архангельск, стаж 12 лет

4.7 3702 отзывa

Добрый день!

Доказать убытки причиненные вами практически невозможно! Разве что на бумагу потраченную в качестве черновиков и использованного тонера, которые являются расходным материалом.

Все хорошо! Удачи!

09.02.2017, 11:21

Спасибо за грамотный ответ!

Спросить юриста