Вопросы о выходе из декрета, оплате декретных и возможном увольнении при второй беременности

Вопрос №12134076 из г. Нижний Новгород
опубликован 10.02.2017, 13:51

Нахожусь в декрете с первым ребенком. Узнала о беременности вторым. Выходить из декрета 1 августа, а больничный лист дадут 24 августа. Скажите, как будут высчитывать декретные и нужно ли выходить на работу до больничного? Могут ли уволить? И когда лучше сообщить о беременности? Могу ли вызвать на работу сейчас? Но у меня ребенок в садик не пошел еще.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Нужно выходить на работу что б уйти в декрет, никто вас не уволит - ст. 261 ТК запрещает увольнять беременных, если будут настаивать - обратитесь в прокуратуру.

10.02.2017, 14:05

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 13 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 261. Гарантии беременной женщине и лицам с семейными обязанностями при расторжении трудового договора

8 800 505-91-11

Юрист из города Череповец, стаж 33 годa

4.5 2513 отзывов

По-возможности не выходите на работу, про беременность говорить нужно тогда, если будут увольнять. Уволить беременную это нарушение Закона. Удачи и всего доброго.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы о выходе из декрета, оплате декретных и возможном увольнении при второй беременности

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы