Как рассчитать цену иска по трудовому спору о восстановлении на работе, учитывая выплаты только по официальному окладу и снижение заработка в справках о доходах
опубликован 21.02.2017, 15:27
Как рассчитать цену иска по труд спору о восстановлении на работе? Работодателем выплачивался официально только оклад по труд договору. В справках о доходах физ лица указанны суммы с учетом отпуска за свой счет, т.е. сумма среднемесяцных выплат получается ниже описанной в договоре. Могу ли я в расчете цены иска исходить не из среднего заработка, а из оклада, прописанного в трудовом договоре? При расчете оплаты вынужденного прогула учитываются ли выходные дни? Вообщем нужна помощь...!
Здравствуйте. Рассчитывать такое требование должен бухгалтер. Существует порядок рассчета. Можете писать по окладу. Пусть работодатель представляет свой рассчет, если не согласен.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день, да, конечно, вы можете расчете цены иска исходить не из среднего заработка, а из оклада, прописанного в трудовом договоре.
Вы можете при расчете цены иска исходить из размера должностного оклада. Если ответчик не будет согласен с таким размером, он может предоставить свой расчет и подать отзыв на иск. Решение по спору будет принимать суд.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Восстановление на работе - кассация или новое заявление в суд? Как взыскать положенную сумму заработка за вынужденный прогул
Учитываются ли при расчете отпускных стимулирующие выплаты по договору?
Требование о восстановлении на работу и компенсации времени прогула, исходя из указанного в трудовом договоре оклада 2007 года.
Вопрос о расчете суммы искового требования по договору оказания услуг физическим лицом для организации с учетом налогообложения
Необходимость указывать точную сумму и предоставлять расчет среднего заработка при подаче иска по трудовому праву
Размер оплаты труда и восстановление утраченного заработка при незаконном увольнении - пределы и возможности
Как правильно рассчитать компенсацию во время повышения оклада?
Расчет оплаты учебного отпуска - учитываются ли премии при расчете среднего заработка?
Работодатель указал в Трудовом договоре неверную сумму оклада - какие права у работника?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут