Имеет ли право работодатель оформить сотрудника на 0,25 ставку от МРОТ?
Вопрос №12196722
из г. Оренбург
опубликован 22.02.2017, 18:41
опубликован 22.02.2017, 18:41
Имеет ли право работодатель оформить сотрудника на 0,25 ставку от МРОТ?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте! Согласно ТК РФ нет, размер заработной платы работника должен составлять не менее 1 минимального размера оплаты труда.
22.02.2017, 18:56
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Имеет ли право работодатель оформить сотрудника на 0,25 ставку от МРОТ?---имеет полное право, от МРОТ получите 0.25.Удачи Вам!
22.02.2017, 18:59
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Оренбурге
Взыскание заработной платы
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
33
Консультации по трудовому законодательству
32
Оспаривание незаконного увольнения
32
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
31
Составление должностных инструкций
31
Помощь в восстановлении на работе
31
Коллективный иск к работодателю
31
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Изменение оснований увольнения
30
Оспаривание записей в трудовой книжке
30
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель при повременно-премиальной оплате труда ставить ставку ниже МРОТ. Если не считать премиальных.
Я работаю на 0,25 ставки месяц. Оклад 5300. Рожать в апреле 2020 года. На какую сумму мне рассчитывать за л/н по БИР.
Может ли ИП оформить трудовой договор по внешнему совместительству с пенсионером МВД и каков размер з/п?
Может ли быть размер тарифной ставки меньше МРОТ.
Убрать 0,25 ставки от ставки
У меня ребенок-инвалид может ли работодатель сам уменьшить мне мою рабочую ставку?
Вопрос о правильности включения премии в доплату до МРОТ при работе на повышенную ставку
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут