Работодатель вынуждает сотрудника перевестись на другую должность в другом городе - что делать?
опубликован 02.03.2017, 15:42
Работодатель предлагает написать заявление по собственному желанию либо перевестись на аналогичную должность в другой город, к чему я не готова! И заявление писать не собираюсь, на компромиссы работодатель не идет, то есть на предложение расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон с выплатой компенсаций, а то есть 2 оклада+компенсация за отпуск. Работа на данный момент отсутствует, заключается в продаже готовой продукции (колбасные изделия)-товара нет в наличии! Соответственно, должностные обязанности выполнять я не могу, по вине работодателя на данный момент происходит простой работы! Как действовать в данной ситуации, куда обратиться?
Как действовать в данной ситуации, куда обратиться?
Систематически приходить на свое рабочее место и находиться там.
Собирать письменные доказательства отсутствия работы на предприятии.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 53 минуты
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Челябинск
Похожие вопросы
Работодатель требует написать заявление по собственному желанию при сокращении торговых точек
Принуждение к увольнению - Какая компенсация и законные выплаты я могу требовать от работодателя при увольнении
Как получить максимальную компенсацию при увольнении по соглашению сторон?
Проверка компании - отказ от подписания доп-соглашения и возможность получения компенсации
Работодатель отказывается выплатить компенсацию или премию за увольнение по соглашению - как защитить свои права?
Аннулирование трудового договора без предложения вакансий - как получить компенсацию
Какую разумную компенсацию возможно получить при расторжении договора по соглашению сторон без сокращения?
Как уволиться по соглашению с работодателем и получить компенсацию вахтового работника?
Непроизвольное увольнение - какие компенсации и выплаты можно потребовать от работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут