Возможность получения компенсации за донорство во время отпуска по беременности и родам - информационный аспект
опубликован 14.03.2017, 10:27
Добрый день.
Трудовой кодекс
Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов
После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Это я знаю. Статью 186 я читала. Но можно ли использовать эти дни в момент отпуска по беременности и родам? И как они будут оплачены?
Не можете использовать и пособие по донорству и пособие по беременности и родам платить ФСС, за один и тот же период вы не можете получить 2 вида пособий, увы.
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Кадровый донор крови - возможность взять отгулы по справкам?
Сдача крови в отгул - проблемы с получением выходных.
Работодатель отказал в предоставлении дополнительного отдыха после декретного отпуска из-за сдачи крови
Несоблюдение режима донорства - как вернуться в список доноров после исключения?
Дни к отпуску за донорство крови.
Вопрос о выплате компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию
В 2010 году в декабре ушла в декрет (последний отпуск был в мае 2010 года)
Право на первоочередное получение отпуска - донорство крови и ответственность работодателя
Как оплачиваются отгулы при работе по графику 2/2 и являясь донором крови?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут