Как защитить себя от возможных обвинений в недостаче товара при отсутствии видеосъемки на рабочем месте

Вопрос №12338009 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 26.03.2017, 10:56

Нахожусь в очередном оплачиваемом отпуске с 16.03. В первый же день моего отпуска непосредственный руководитель не поставив меня в известность привела на мое рабочее место стажера, который является не материально ответственным. Вследствии чего я написала заявление на увольнение (находясь в отпуске) по собственному желанию. С учетом отработки. Итак мой последний день работы 04.04.2017 г. Ушла на больничный 21.03. Тем самым разорвав свой отпуск. В мое отсутствие на моем рабочем месте около трех недель будет находиться нематериально ответственное лицо, которое увольнялось с предыдущего места работы с большой недостачей и негативом. Ревизия по пересдаче ТМЦ назначена на 04.04 (т.е. на мой последний рабочий день) Очень переживаю что при пересдаче выявится недостача, которую возможно захотят на меня повесить. Подскажите как я могу себя обезопасить от таких неприятностей. Прошу обратить внимание что никакой видео сьемки в магазине, в котором работаю не ведется. И начальство не один раз вынуждало поставить оборудование за свой счет, на что я и весь коллектив магазина не согласны.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Окулова Ирина Владимировна

Юрист Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43769 отзывов

При данной ситуации работодатель не сможет с вас взыскать ущерб по недостаче, если выявиться при инвентаризации. Удачи Вам и всего хорошего.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защитить себя от возможных обвинений в недостаче товара при отсутствии видеосъемки на рабочем месте

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы