Иск о признании трудового договора на 45 тысяч рублей, а не на 12 тысяч рублей.

Вопрос №12341165 из г. Ростов-на-Дону
опубликован 27.03.2017, 09:13

Был заключен трудовой договор на сумму 12 т.р. в месяц. В реальности выплачивалось 45 тысяч рублей. Каким иском можно признать что этот договор заключался на 45, а не 12?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Каким иском можно признать что этот договор заключался на 45, а не 12?[quote][/quote]

Вы должны на основании ст 392 ТК РФ податьб иск о взыскании с вашего работодателя долга по зарплате исходя из 45 тыс руб. В суде на вас согласно ст 56 ГПК РФ будет лежать обязанность по доказывыанию, что ваша зарплата составляет именно 45 тыс руб.

27.03.2017, 09:16

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 56. Обязанность доказывания

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Титова Татьяна Алексеевна

Юрист из города Ярославль, стаж 41 год

4.8 52168 отзывов

Судебная практика не в пользу тех, кто обращается в суд за взысканием "серой" заработной платы, с этих доходов не были оплачены налоги и взносы.

27.03.2017, 09:16

Спросить юриста

Данилова Елена Александровна

Юрист из города Новосибирск, стаж 14 лет

4.7 3330 отзывов

Доброго времени суток!

Доказать реальный размер заработной платы очень сложно. Как правило, такая зарплата платится "в конвертах", работодатель тоже себя подстраховывает. Соглашаясь получать зарплату таким способом, работник по умолчанию соглашается, что будет иметь последствия в виде недоплаченных взносов в фонды, меньший размер среднего заработка и т.п.

Удачи и всех благ!

27.03.2017, 09:21

Спросить юриста