Незаконная двойная занятость - Как быть в случае увольнения и неполучения зарплаты от неофициально оформленной организации?

Вопрос №12343653 из г. Туапсе
опубликован 27.03.2017, 17:24

Работала в организации официально на пол ставки и была запись в трудовой, а на пол ставки работала в другой организации не официально, в трудовой записи нет, после увольнения шлют з/п с организации в которой оформлена не официально, та организация не сообщила другой о моем увольнении. Что мне делать?! Где оформлена неофициально не помню, возможности сообщить нет. Что грозит?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Алпатова Ольга Анатольевна

Юрист Барнаул, стаж 9 лет

4.7 2154 отзывa

Добрый день! Вы уверены, что это именно заработная плата из второй организации? Все-таки нужно вспомнить, где Вы работали, и решить вопрос с деньгами. Иначе могут взыскать в судебном порядке.

ГК РФ Статья 1102. Обязанность возвратить неосновательное обогащение

Позиции высших судов по ст. 1102 ГК РФ ">>>"

""1. Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

2. Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.

27.03.2017, 17:47

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 23 минуты