Задано вопросов 6, из них VIP - 0
Сургут, 27.03.2017, 20:21

Женщина сломала ногу на работе - требование компенсации от обслуживающей компании

Вопрос №12344394 из г. Сургут
опубликован 27.03.2017, 20:21
Шла с работы сломала ногу. Работаю у частника, больничные не оплачиваются. Двое детей у меня. Компания которая отвечает за обслуживание дорог может заплатить за ущерб и мораль?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Конечно должны нести ответственность те, в чьем ведении находится участок дороги, на котором вы повредили ногу. Но необходимо было вызвать скорую помощь на место падения, тогда в их листе вызовов будет указано точное место падения.

27.03.2017, 20:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Можете подать претензию, а затем иск на возмещение материального и морального вреда. Ст.151, 1064 ГК РФ.Для этого нужны доказательства.

27.03.2017, 20:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо, Вы мне очень помогли!

Добрый вечер! В данном случа необходимо подробно изучить ситуацию при каких обстоятельствах вы сломали ногу и потом только делать вывод и прогнозы по взысканию ущерба.

27.03.2017, 20:28
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!

Добрый вечер! Вашего частника никто не будет спрашивать, хочет он оплачивать Вам больничный или нет.

В соответствии с ч. 3 ст. 227 ТК РФ несчастным случаем на производстве может быть признано событие, произошедшее не только в рабочее время. В частности, к ним могут быть отнесены случаи, имевшие место на территории работодателя:

- во время установленных перерывов;

- в процессе приведения в порядок орудий производства и одежды и при осуществлении других действий перед началом и после окончания работы, предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка;- по пути на работу или с работы.

Таким образом, Вам необходимо сообщить работодателю о несчастном случае и предъявить больничный лист.

Тогда как дорожная служба не обязана Вам ничего оплачивать.

27.03.2017, 20:28
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Похожие темы:
Работа у частника

Юридические услуги в Сургут

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских