Оплата ежегодного отпуска для работницы находящейся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работающей на 0,8 ставки
Вопрос №12351543
из г. Пермь
опубликован 29.03.2017, 10:39
опубликован 29.03.2017, 10:39
Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работает на 0,8 ставки. Получает з/пл и пособие по уходу. Положено ли ей оплата ежегодного отпуска?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброго времени суток!
Предоставление двух отпусков одновременно не допускается. Пока работник находится в отпуске по уходу за ребенком, ей не может быть предоставлен ежегодный отпуск.
Удачи Вам и всех благ!
29.03.2017, 10:57
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 15 минут
Период выполнения трудовых обязанностей, даже на 0,8 ставки входит в период работы для исчисления ежегодного оплачиваемого отпуска.
29.03.2017, 10:55
В ежегодный оплачиваемый отпуск она может пойти только в том случае если прервет отпуск по уходу за ребёнком. Соответственно никакого пособие по уходу в период нахождения в ежегодном отпуске она получать не будет. Одновременно в двух отпусках работник находиться не может по определению. После окончания ежегодного отпуска, отпуск по уходу придётся оформлять заново с предоставлением всех необходимых документов.
29.03.2017, 10:56
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 533
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
1 005
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 40 лет онлайн
г.Хабаровск
Бронштейн А.М.
5
660
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право на пособие по уходу за ребенком сохраняется у бабушки при ежегодном отпуске матери
Право на ежегодный отпуск и возможность его получения в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет
Кто останется на постоянном месте - работница в отпуске или новый сотрудник?
Предоставление учебного отпуска и отпуска по уходу за ребенком - возможно ли пересечение их периодов для работницы?
Право работницы на получение денег за предоставленный отпуск при работе после отпуска по уходу за ребенком
Может ли мама уйти в отпуск по уходу за ребенком, если бабушка уже находится в отпуске по уходу и получает пособие
Положен ли учителю очередной отпуск при работе неполный рабочий день и получении пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Кто заменит работницу в отпуске по уходу за ребенком - история трех временных сотрудников и вопрос об увольнении
Расчет единовременной выплаты при ежегодном оплачиваемом отпуске на 0,95 ставки - законное основание
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут