Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Елена

Задано вопросов 12, из них VIP - 0

Кострома, 30.03.2017, 00:00

Вопросы о невыплаченных зарплатах и неоплаченном отпуске - права работника и последствия для работодателя при обращении в комитет по трудовым вопросам

Вопрос №12355049 из г. Кострома
опубликован 30.03.2017, 00:00

При увольнении не получила никаких выплат, работодатель должен мне зарплату за три месяца, отпуск не отгулен и не оплачен, какие последствия могут быть для работодателя если я обращусь в комитет по разрешению вопросов по труду? И мои действия, что я должна сделать.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шамолюк Ирина Александровна

Адвокат Москва, стаж 23 года

4.5 39433 отзыва

Может и не быть никаких последствий. Лучше в суд сразу обращаться, пока не пропустили срок исковой давности. Иск подается в соответствии со ст. 131, 132 ГПК РФ.

30.03.2017, 00:17

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Статья 131. Форма и содержание искового заявления

Статья 132. Документы, прилагаемые к исковому заявлению

8 800 505-91-11

Здравствуйте! Вам следует написать исковое заявление в суд о взыскании всех этих сумм, приложить имеющиеся доказательства. Всего доброго!

30.03.2017, 00:06

Благодарю Вас!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Лялина Наталья Юрьевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 11 лет

4.8 41 отзыв

Ещё неплохо бы обратиться в трудовую инспекцию и прокуратору с заявлением на работодателя. Они будут уже на месте разбираться и оштрафуют в случае выявления нарушения. А также обяжут устранить это нарушение.

28.04.2017, 11:21

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 81 из 47 464 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы о невыплаченных зарплатах и неоплаченном отпуске - права работника и последствия для работодателя при обращении в комитет по трудовым вопросам

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (ред от 01.09.2026)

Юридические услуги в Кострома

Похожие вопросы