Оформление перевода работника санитарки на уборщика и предоставление совместительства санитарки - документация и запись в трудовую книжку

Вопрос №12356949 из г. Омск
опубликован 30.03.2017, 13:01

Работник работает санитаркой на 1,0 ставку, ужно перевести на 0,75 уборщика и предоставить совместительство 0,25 санитраки как оформить документально. И как сделать запись в трудовой книжке.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Нужно письменно уведомить работника об изменении условий трудового договора за два месяца в соответствии со ст.74 ТК РФ. Если работник не согласен работать на условиях неполного рабочего времени (санитаркой на 0,25 ставки) и работодатель не предложил иной работы или предложил, но работник отказался, то трудовой договор расторгается в соответствии с п.2 ч.1 ст.81 ТК РФ (по сокращению штата). Если согласен, то основная санитаркой на 0,25, а уборщиком по совместительству на 0,75.

30.03.2017, 13:23

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 21 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 74. Изменение определенных сторонами условий трудового договора по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Оформляете по основному месту перевод на должность уборщицы путём внесения в трудовой договор соответствующих изменений и с указанием неполного рабочего времени (например, неполный 6-часовой рабочий день при 30-часовой пятидневной рабочей неделей) (0,75). В трудовую книжку вносите запись о переводе на должность уборщицы. Далее следующим числом оформляете дополнительный трудовой договор по совместительству о выполнении работы санитарки в режиме, например, неполного 2-х часового рабочего дня при неполной 10-часовой пятидневной рабочей неделе, 0,25). Запись о приёме на работу в качестве внутреннего совместителя вносится по желанию работника. "Принята на должность санитарки по внутреннему совместительству." Никаких долей от ставок в трудовой книжке и трудовом договоре не указывается. В трудовом договоре только неполное время.

30.03.2017, 14:16

Спросить юриста