Можно ли уволиться с \'декретного\' места перед окончанием отпуска по уходу за ребенком?
опубликован 31.03.2017, 22:46
У вас есть право расторгнуть договор в любое время, предупредив об этом работодателя не менее чем за две недели. Ст. 80 ТК РФ. Никаких препятствий.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 10 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый вечер, Да конечно вы можете уволиться по собственному желанию. Ст. 80 ТК РФ - необходимо предупредить работодателя в письменном виде не позднее чем за две недели.
Силой вас на этом рабочем месте держать не будет, нет у работодателя такого права.
Вы можете подать заявление об увольнении по собственному желанию в соответствии со статьей 80 ТК РФ.
Кого возьмут на "декретное" место - это не ваша забота, вы не обязаны искать себе замену.
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Александров
Похожие вопросы
Можно ли уволить работника, находящегося в декретном отпуске, когда основной работник возвращается?
Ситуация с временным работником, который берет отпуск по уходу за ребенком - возможность его увольнения
Вопрос временного работника и возвращения основного сотрудника на прежнее место после отпуска по уходу за ребенком
Могут ли меня уволить из школы, если основной работник вернется с декретного отпуска, пока я нахожусь в декрете?
Может ли декретная работница быть уволена во время отпуска?
Когда можно уволить временного работника после окончания его больничного листа, если основной работник в отпуске еще 1,5 года?
Что делать временному работнику после возвращения основного работника из отпуска по уходу за ребенком?
Оплата больничного по декрету временно принятой сотрудницы - проблемы и решения
Могут ли жену уволить во время отпуска по уходу за ребенком, если основной работник на ее должности уходит?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут