Моральное давление на беременную работницу - Что делать и куда обратиться?

Вопрос №12376747 из г. Красноярск
опубликован 04.04.2017, 11:49

Я работаю официально больше 6 месяцев! Когда я сообщила о беременности работодателю, то тут же мне предложили перевестись на должность ниже и с зарплатой в два раза ниже, я сказала что не согласна с этим и ни какие документы подписывать не буду. Началась каждодневная маральная давка. Через несколько дней начальник сообщил мне, что каждый месяц будет лишать меня премии на 100% и что я больше не буду получать такую зарплату ккк раньше! В этом месяце на меня написали докладную, применили дисциплинарное взыскание в виде выговора и лишили премии на 100%!я сходила в трудовую инспекцию на консультацию, ни какого заявления у меня не приняли и сказали, что как мы можем повлиять на работодателя если это все на словах! Подскажите, что мне делать, как себя вести и куда обращаться? Просто получается могут морально давить на беременную!?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Карпова Ирина Викторовна

Юрист Волгоград, стаж 11 лет

4.8 3788 отзывов

Доброго времени суток! Обратитесь в суд с исковым заявлением об оспаривании дисциплинарного взыскания, платить или не платить премию решает непосредственное руководство, ваша организация должна иметь положение о премировании. А чтобы морально не давили на беременную, переведите на лёгкий труд или попросите своего врача определить вас "на сохранение" на 21 день.

04.04.2017, 12:06

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Окулова Ирина Владимировна

Юрист из города Краснодар, стаж 38 лет

4.5 43756 отзывов

Вы вправе оспорить дисциплинарное взыскание в судебном порядке. Принять заявление в инспекции, прокуратуре обязаны от Вас. Кроме того должны легкий труд предоставить. Действия работодателя не правомерны Удачи Вам.

04.04.2017, 11:51

Спросить юриста