Работодатель не принимает заявление об увольнении. Как поступить, чтобы меня не уволили за прогулы.

Вопрос №12412527 из г. Самара
опубликован 13.04.2017, 11:10
Работодатель не принимает заявление об увольнении. Как поступить, чтобы меня не уволили за прогулы.
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Доброго времени суток!

Об увольнении по собственному желанию работодателя нужно предупредить за две недели. Вручаете заявление либо через приемную, либо почтой с уведомлением, две недели работаете (начиная со следующего дня), и потом можете не выходить на работу.

Можно направить телеграмму с уведомлением.

Удачи и всех благ!

13.04.2017, 11:32
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Направьте заявление через нотариуса и через 2 недели можете не выходить на работу, либо на эти 2 недели возьмите больничный. И уведомите о нем администрацию.

13.04.2017, 11:12
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.

Здравствуйте Максим. Заявление на увольнение можно отправить в адрес работодателя почтой, заказным письмом с уведомлением. Чтобы не уволили за прогулы, на работу нужно ходить, пока Вас не уволили официально

13.04.2017, 11:13
Оценка автора вопроса:
Жму руку, спасибо!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Максим, пишите за 2 недели заявление на увольнение по собственному желанию. Указываете в заявлении последний рабочий день. Отправляете его по почте, либо курьером. После истечения последнего рабочего дня проблемы начнутся у вашего работодателя.

13.04.2017, 11:14
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!

Добрый день! Можете один экземпляр отнести в приемную и на втором поставить входящий номер, либо же отправить по почте заказным письмом с уведомлением о вручении, чтобы у Вас были доказательства, затем 2 недели отрабатываете и все, Вас обязаны уволить. Так же если будут чинить препятствия обратитесь в трудовую инспекцию по факту нарушения в отношении Вас.

13.04.2017, 11:15
Оценка автора вопроса:
Спасибо, все понятно!

Юридические услуги в Самара

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских