Вышла на работу на неполный рабочий день, но мою должность хотят убрать из штатного расписания - как согласиться на новую должность с прежней оплатой труда?
опубликован 13.04.2017, 20:49
Доброго времени суток!
Если вашу должность будут сокращать, то вас уведомят не менее чем за 2 месяца. В уведомлении должны быть указаны все предлагаемые вакансии. По поводу условий оплаты труда нужно смотреть что предусмотрено по должностям в штатном расписании.
Надеюсь, мой ответ будет для вас полезен.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Здравствуйте вашу должность должны сократить А вам должны выдать за два месяца до этого уведомления о сокращении и предложить вам новую должность на которую вы должны написать заявление чтобы с предложенной должностью согласной и подписать соответственно новый Трудовой договор.
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Работодатель отказывается озвучить заработную плату при переводе на нижестоящую должность - законно ли это?
Уволена сотрудница после реорганизации - как была начислена заработная плата и по какой статье было произведено увольнение?
Перевод на неполный рабочий день без согласия - правомерно ли такое действие работодателя?
Как указать должность водителя автомобиля (КАМАЗ) в трудовом договоре и трудовой книжке в соответствии со штатным расписанием?
Проблема с изменением должности и штатным расписанием - что делать?
Как преодолеть сложности сокращения персонала и ликвидации профсоюзной организации при слиянии филиалов?
Спор о статусе руководителя структурного подразделения и его место в штатном расписании
Возможность найма экономиста 1 категории с оплатой по 1 категории при неизмененном штатном расписании
Как правильно сменить полный рабочий день на неполный при работе и заботе о ребенке 2 лет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут