Неэффективная система оплаты труда - работник получает зарплату без выполнения работ

Вопрос №12448143 из г. Липецк
опубликован 25.04.2017, 10:40

Question

Я работаю в ООО (строительная компания). В нашей компании сдельная заработная плата, то есть какой обьём работ выполнила бригада в месяц, такой обьём денег получили, и разделили на работников. Проблема вот в чём.Уже год один из работников не работает, но заработную плату получает каждый месяц и прикрывает его в этом прораб, который и закрывает ему заработную плату! Получается так, что обьем работ выполняет бригада рабочих и с их заработка закрывается зарплата человеку, который не работает, но числится официально! Руководство об этом не знает ничего! Скажите пожалуйста, может ли понести прораб и работник ответственность? Если да,то какую? Спасибо!

Парфенов Валерий Николаевич · Accepted Answer

Скажите пожалуйста, может ли понести прораб и работник ответственность? Если да,то какую? [quote][/quote]

То о чем вы пишите является присвоением денежных средств ст 160 уК РФ

3. Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, -

наказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до полутора лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного месяца либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.

(в ред. Федеральных законов от 27.12.2009 N 377-ФЗ, от 07.03.2011 N 26-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

(см. текст в предыдущей "редакции")

Хачецуков Юрий Муратович · Answer

В данной ситуации и прораб, и работник могут быть привлечены, как минимум к дисциплинарной ответственности, а в реальности и к уголовной ответственности, за совершение противоправных действий.

Горлышева Евгения Васильевна · Answer

Обратитесь в трудовую инспекцию или прокуратуру, проведут проверку. Возможно и неработающий не получает зарплату, деньги присваиваются прорабом или руководством выше прораба. Инициируйте проверку, бригаде недоплачивают зарплату.

Тома Анна Вячеславовна · Answer

Есть ли у вас уверенность на 100% в том что зар. плата выплачивается данному работнику? Целый год и начальник не знает мало вероятно, если ваши права не нарушены какую понесут ответственность прораб и работник будет решать руководитель.

Неэффективная система оплаты труда - работник получает зарплату без выполнения работ

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Липецк

Похожие вопросы

Ответственность ООО за задержку заработной платы и возможность перечисления за два месяца одновременно

Правомерно ли компания снимает деньги с работников за гарантийный ремонт машин?

Фактическая зарплата превышает указанную в трудовом договоре

Работнику начисляли неполную заработную плату - возможно ли предъявление иска?

Как вернуть невыплаченную заработную плату - возможности через суд и доказательства работы

Правомерность снятия заработной платы банком ВТБ в случае задолженности по кредиту и возможные варианты действий

Вопрос о наказании педагогов за отказ прослушать семинар

Мошенничество через интернет - Как предпринять действия после украшения $5000 компанией antpool из Китая?

Некорректная выплата черной заработной платы - как защитить свои права и сделать компанию прозрачной

Арест расчетного счета компании - как решить вопрос выплаты заработной платы сотрудникам?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59