Неисполнение обещанной компенсации после травмы на работе - как решить проблему без написания заявления об уходе?

Вопрос №12468985 из г. Казань
опубликован 01.05.2017, 17:27

Я сломала на работе палец в первый рабочей день, попросила мастера составить акт, но меня уговорили, чтобы я сказала, что это бытовая травма и ушла на больничный на 1,5 месяца. Когда вышла на работу меня попросили по собственному. Но компенсацию, которую обещали так и не выплатили. Как мне быть,? Я ещё не написала заявление об уходе.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Баткаева Юлия Викторовна

Юрист Москва, стаж 5 лет

4.8 11498 отзывов

Здравствуйте.

Никто компенсацию вам выплачивать не будет, вы сами написали, что травма бытовая, поэтому вас и уговорили написать. Увольнение не пишите, а будут давить, обратитесь в трудовую инспекцию.

01.05.2017, 18:28

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Дмитрикова Лариса Викторовна

Юрист из города Людиново

4.9 4206 отзывов

Не совсем понятно на каком основании они требуют писать заявление на увольнение. Не пишите. Продолжайте работать. Всего хорошего.

01.05.2017, 17:31

Наконец-то все понятно, благодарю!

Спросить юриста

Кулагин Дмитрий Викторович

Юрист из города Тюмень, стаж 19 лет

4.6 13410 отзывов

Так как вы согласились со всеми и указали что травма бытовая, то уже ничего вам не выплатят. Даже в случае подачи жалобы в контролирующие органы если в больнице вы также указали что травма бытовая то получите отказ. Пишите жалобу в трудовую инспекцию.

01.05.2017, 17:32

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Добрый день! Что значит "попросили". Если не желаете увольняться, ничего писать не нужно. Зря Вы согласились на их условия, теперь обещанную компенсацию не выплатят. В случае нарушения ваших трудовых прав обращайтесь в ГИТ или прокуратуру, а в случае незаконного увольнения - в суд. Всего доброго!

01.05.2017, 18:19

Спасибо за ответ!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста