Выплаты работодателя при ликвидации магазина - компенсация за перевод сотрудников и оплата выполненности плана
опубликован 17.06.2017, 23:40
Что должны выплатить работодатели при ликвидации магазина, если сотрудники перевелись в другой магазин работодателя? Должны ли нам оплатить 100% выполненность плана магазина, если мы отработали половину месяца в ликвидированном магазине? Спасибо!
Уважаемая Татьяна Александровна!
Во-первых, о ликвидации магазина должен был выйти приказ, в котором указана дата ликвидации и определена судьба каждого работника.
Во-вторых, если Вы согласились на перевод, то по этому поводу с Вами должны были подписать дополнительное соглашение к трудовому договору о новом месте работы и указана дата, с которой Вы переводитесь. До даты перевода Вам должны были оплатить все рабочие дни, которые проставлены в табеле.
На действия работодателя Вы можете пожаловаться в Государственную трудовую инспекцию.
Удачи!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Здравствуйте, Татьяна Александровна! Вам должны выплатить заработную плату за фактически отработанное время в данном магазине, а также премиальные, если они положены по Правилам премирования. С уважением и готовностью помочь, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Отказ работодателя выплатить по ликвидации магазина - что делать в данной ситуации?
Права работника при ликвидации места работы и принуждении к переводу на другую должность
Возникшие споры с работодателем после закрытия магазина
Работодатель отказался оплатить труд после увольнения - как доказать факт работы в магазине и наказать работодателя
Проблема с доставкой товара - оплачено, но магазин не доставляет и не указывает сроки ожидания
Передача магазина самообслуживания другой фирме - Возможное влияние на судьбу работников и их возможные увольнения
Как должно произойти закрытие сетевого магазина и его влияние на работников в декрете?
Правила в магазине - одевайте маску сразу и не подвергайте себя штрафу
Обязан ли работадатель Воробьев выплатить нам компенсацию в связи с сокращением его деятельности.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут