Какие действия должен предпринять работодатель, если у иностранного работника заканчивается регистрация по месту пребывания?
Вопрос №12731394
из г. Серпухов
опубликован 21.06.2017, 12:29
опубликован 21.06.2017, 12:29
Какие действия должен предпринять работодатель, если у иностранного работника заканчивается регистрация по месту пребывания?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Если разрешительные документы закончили действовать (разрешение на работу или патент у временно пребывающих в РФ, разрешение на временное проживание, вид на жительство), то Вы имеете право отстранить его от работы, а также по истечении 1 месяца со дня окончания срока действия разрешительного документа, если мигрант его так и не продлит, уволить его (Статья 327.5, п. п. 2 — 7 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ). Удачи.
21.06.2017, 12:56
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день, уважаемый посетитель!
Если регистрация не будет продлена, при этом отсутствует патент или РВП (либо ВНЖ, статус беженца, свидетельство о предоставлении убежища). которые дают право на работу, работника придется увольнять
Удачи Вам и всего доброго, благодарим за обращение!
21.06.2017, 12:47
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Юридические услуги в Серпухов
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Неактуальность регистрации иностранного работника - возможные последствия и способы решения проблемы
Как продлить разрешение на работу?
Иностранец официально оформлен. Закончился патент месяц назад. Не усмотрели. Чем грозит?
Как поступить с сотрудником, у которого закончилась регистрация - уволить или дать возможность продлить с штрафом?
Выезд сотрудника ВКС за рубеж без оформления командировки - последствия для фирмы и сотрудника
У работника (гражданин РФ) нет постоянной регистрации, срок временной регистрации истек. Что делать работодателю?
Закончилась временная регистрация. Документы находятся на рассмотрении внж. Закончилась 06.03. Что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут