Как исправить ошибку в заявлении об увольнении, указанной неверную дату?

Вопрос №12735002 из г. Волгоград
опубликован 21.06.2017, 23:01

Очень нужна помощь юристов! Ситуация такая! 13.06.2017 написала на работе заявление по собственному желанию, указала не правильную дату с какого числа прошу меня уволить, написала на 4 дня больше! Заявление приняли 14 числом, если отсчитывать 14 дней отработки то мой последний день выходит 27.06.2017, а я написала 01.07.2017. что делать в этой ситуации? Сейчас на время отработки пошла на больничный, думаю 28 числа закроют мне его. мне идти переписывать? Или что? или не имеет значения?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сырова Александра Михайловна

Юрист Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте! По истечении двухнедельного срока предупреждения об увольнении, сотрудник имеет право прекратить работу. Отсчет срока будет вестись с дня, следующего за днем получения работодателем оригинала заявления. В Вашем случае последний день работы 28 июня.

21.06.2017, 23:10

Спасибо за полезный совет!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Титова Анна Васильевна

Юрист из города Уфа, стаж 6 лет

4.3 15193 отзывa

Доброго времени суток

Обсудите день вашего увольнения с вашим работодателем, сейчас уже переписывать заявление нет смысла

Удачи Вам. Анна Титова.

21.06.2017, 23:04

Спасибо, Вы мне очень помогли!

Спросить юриста

Косоруков Андрей Станиславович

Юрист из города Родники, стаж 10 лет

4.4 7053 отзывa

Вы предупредили работодателя о расторжении трудового договора, не позднее чем за две недели, что касается даты увольнения, то этот вопрос вы должны согласовывать с работодателем.

21.06.2017, 23:09

Спасибо, теперь все ясно.

Спросить юриста