Вопросы законности включения штрафа за ненадлежащее оказание услуг в договоре на создание сайта и веб-администрирование

Вопрос №12742817 из г. Санкт-Петербург
опубликован 23.06.2017, 10:39
Правомерно ли в договоре на оказание услуг прописывать штраф за ненадлежащее выполнение услуг в размере 10 тыс. руб.за каждую такую услугу, если ежемесячная оплата по договору (по акту) всего 30 тыс. руб.? Услуга - создание сайта, веб-администрирование, верстка страниц. Для трудовых договоров это неправомерно, договор с программистом в суде может быть классифицирован как трудовой, но пока мы на стадии подписания договора, нужно убедить работодателя убрать пункт про штраф, чтобы исполнитель мог спокойно работать и не пришлось потом судиться. Во-первых, непонятно - что можно назвать ненадлежащим оказанием услуг в верстке страниц, во-вторых, за 2-3 проблемы можно же просто расторгнуть договор. С уважением, Мария.
Читать ответы (10)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день. Договор об оказании услуг - это по сути договор, который вовсе не обязывает кого-либо что-либо производить, делать. Это всего лишь консультация.

А вот в договоре на производство работ можно указать любые условия, о которых Вы и другая сторона договора договоритесь. Закон исходит в спорах из того, что если сторона договора подписала его, находясь в здравом уме, то приняла эти условия.

Договаривайтесь, не соглашайтесь.

23.06.2017, 10:53
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
Задать вопрос юристу

8 юристов дали 9 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Здравствуйте, уважаемый Посетитель!

Неправомерно. Напишите протокол разногласий. В случае недостижения договоренности откажитесь от данной работы.

Благодарим Вас за обращение на наш сайт и желаем Вам всего самого наилучшего.

23.06.2017, 10:41
Оценка автора вопроса:
То что нужно. Спасибо!

В трудовых договорах такие условия неправомерные, но в вашем случае речь идет о договоре на оказание услуг, это не трудовой, к гражданско-правовой договор и он не имеет ничего общего с трудовым отношениями. Поэтому вы вправе отказаться от подписания такого договора.

23.06.2017, 10:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за понятный ответ!

Здравствуйте. Можно через суд запросто эти суммы снизить, поскольку налицо несоразмерность. Обычно 0,01% в день идет, а не 10 тысяч сразу же.

23.06.2017, 10:46
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Добрый день.

На стадии согласования условий договора, мы можете составить протокол разногласий, в котором прописать свои условия по пунктам с которыми не согласны, во-вторых. При рассмотрении спора в суде, суд может исходить из положения свободы договора, т.к. данный договор является гражданско-правовым и сначала надо доказать что фактически это трудовые отношения.

Составляйте протокол, прописывайте условия, в том числе и подробное описание, что такое ненадлежащее оказание услуг (а то потом можно за любой "косяк" отчитываться) и подписывайте договор вместе с протоколом разногласий.

Для оказания помощи в составлении протокола разногласий, можете обратиться к юристам.

23.06.2017, 11:43
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!

Здравствуйте! У вас не трудовые отношение, и в суде не так много шансов на то, чтобы этот договор был признан трудовым, если работа носит относительно разовый характер (создание определенного количества сайтов, кратскосрочный характер). Поэтому внесение условие о штрафа правомерно, если стороны договорились.

Конкретно в договоре указывайте что является ненадлежащим условием договора, какие сроки выполнения, чем больше конкретизации, тем лучше.

23.06.2017, 12:21
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.

Тем не менее, хотелось бы понимать, на основании какого закона и статьи такой огромный штраф правомерен или неправомерен и что считается ненадлежащим оказанием услуг? Понятно, что суд бы снизил штраф, но мы пока только подписываем договор, и надо аппелировать к чему-то заказчику, чтобы договор был такой, чтобы судов в будущем не было.

23.06.2017, 10:49

По трудовому договору такие штрафы Трудовым кодексом РФ не предусмотрены. При заключении гражданско-правового договора, действует гражданский кодекс России и принцип свободы договора, по которому стороны вправе предусмотреть штраф, размер которого устанавливается соглашением обеих сторон. В Вашем случае нужно прописать поэтапное выполнение и сдачу работ, с поэтапной оплатой после подписания акта приемки выполнения каждого этапа работ. А если работа будет выполнена с нарушением тех. задания Заказчика или согласованного с ним эскиза-переделка за счет Исполнителя. Не нужно перекладывать на суд вопросы, которые стороны должны решать сами.

23.06.2017, 11:00

Добрый день.

На стадии согласования условий договора, мы можете составить протокол разногласий, в котором прописать свои условия по пунктам с которыми не согласны, во-вторых. При рассмотрении спора в суде, суд может исходить из положения свободы договора, т.к. данный договор является гражданско-правовым и сначала надо доказать что фактически это трудовые отношения.

Составляйте протокол, прописывайте условия, в том числе и подробное описание, что такое ненадлежащее оказание услуг (а то потом можно за любой "косяк" отчитываться) и подписывайте договор вместе с протоколом разногласий.

Для оказания помощи в составлении протокола разногласий, можете обратиться к юристам.

23.06.2017, 11:43

ГК РФ Статья 330. Понятие неустойки

1. Неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения. По требованию об уплате неустойки кредитор не обязан доказывать причинение ему убытков.

2. Кредитор не вправе требовать уплаты неустойки, если должник не несет ответственности за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязательства.

В Вашем случае закон неустойки не предусматривает, т.к. деятельность, как я понял из вопроса, не регулируется Законом о защите прав потребителей (например). Следовательно, действует понятие "договорная неустойка". Если быть проще: что подписали, то и подписали. Не устраивает размер неустойки - пишите протокол разногласий либо вообще не подписывайте договор. А если подписали - значит, согласились с данными условиями. В конце концов, стороны у нас свободны в заключении договора, при этом условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами (статьи 421, 422 Гражданского кодекса РФ). Такие дела.

23.06.2017, 12:16

Юристы ОнЛайн: 78 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9 144 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 448 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
5 1 694 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5 23 738 отзывов
Спросить
PRO Россия
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5 770 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8 4 769 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 806 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5 24 554 отзывa
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9 4 488 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Агинский С.М.
4.7 7 997 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
5 6 139 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7 1 815 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Старый Оскол
Меснянкина В.Н.
5 1 205 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Москва
Ермаков С.А.
4.9 16 530 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5 6 395 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 089 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Канунникова Е.Ю.
4.9 1 018 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 40 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Стрикун Г.В.
4.3 31 820 отзывов
Спросить
Россия
Юр. фирма онлайн
г.Сибай
ООО "Строительный альянс"
4.8 2 687 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.5 43 748 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5 8 922 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5 78 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Кабишев А.А.
4.1 7 759 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Мельник И.В.
4 10 552 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских