Отсутствие официального трудового договора - может ли работодатель отказать в выдаче отпускных и отправить в отпуск за свой счет?
Вопрос №12793180
из г. Иркутск
опубликован 03.07.2017, 10:57
опубликован 03.07.2017, 10:57
Работаю в организации 8 месяцев, неофициально и без трудового договора. Попросил 2-х недельный отпуск, работодатель отказывается выдать отпускные и отправляет в отпуск за свой счет. Прав ли работодатель в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
---Здравствуйте, формально он прав, так как вы официально не трудоустроены и никаких отпускных вам не положено. Всего хорошего. 
03.07.2017, 10:59
Оценка автора вопроса:
Спасибо, буду знать.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Работаю в организации 1 год без трудового договора, работодатель отказывается выплатить отпускные и грозит выгнать. Что делать?
Работник сказал, что обратится в суд. Что делать работодателю, как грамотно поступить в данной ситуации?
Работодатель не обеспечивает медосмотр - как защитить свои права в условиях угроз увольнения?
Как поступить, если в частной стоматологической клинике мой доктор увольняется
Права работника - можно ли удержать отпускные при увольнении после отпуска?
Как решить проблему с неоплачиваемым отпуском при неофициальной работе
Работаю неофициально, и в августе беру отпуск. Работодатель отказывается платить отпускные тк я не устроен официально.
Работодатель отправляет сотрудников в отпуск за свой счет, но может ли уволить в их отсутствие?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут