При переводе к другому работодателю выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск?
опубликован 25.04.2011, 09:33
При переводе к другому работодателю выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск?
Уважаемая Оксана!
При увольнении в связи с переводом к другому работодателю рабонику должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск, поскольку в п. 5 ст. 77 ТК РФ перевод работника по его просьбе или с его согласия к другому работодателю выделен законодателем как основание прекращения трудового договора. А следовательно, прекращения и всех обязательств, а именно после увольнения, перевода по прежнему месту работы с работником производится окончательный расчет согласно ст. ст. 84.1, 126, 140 ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Юристы ОнЛайн: 96 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Компенсации при сокращении должности на работе - что выплачивается при предложении перевода на менее оплачиваемую должность?
Возможна ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в тубинфекции?
Выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении работника по инициативе работодателя?
Каковы правила выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
Новый работодатель получив компенсацию за неиспользованные отпуска - что делать дальше?
С какого времени компенсация за неиспользованный отпуск выплачивается только при увольнении.
Положена ли мне компенсация за неиспользованные отпуска за эти годы?
Скажите, положена-ли мне компенсация за все неиспользованные мной отпуска?
Работник просит компенсацию за неиспользованные отпуска за пять лет - как поступить работодателю?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут