Нарушение трудовых прав - как бороться с работодателем, который игнорирует ТК РФ
Вопрос №12842562
из г. Тюмень
опубликован 12.07.2017, 13:43
опубликован 12.07.2017, 13:43
Проблема в том что я недавно устроилась на таботу, оформили по тк все как пологается. Но Директор магазина в котором я работаю заставляет всех работать без выходных и меня оставляла на 3 суток на работе без сна не давала даже сходить до дома. Только ходила и материла весь персонала угрожая что уволит всех по статье. Сейчас выяснелось что ночные смены не оплатят и оплату вообще полностью не дадут. Что делать в такой ситуации и если я напишу заявление на увольнение я смогу написать заявление в трудовую инспекцию о нарушении ТК РФ против компании?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да вы имеете право написать заявление в трудовую инспекцию о нарушении ТК РФ, для этого нужны доказательства и свидетели.
12.07.2017, 13:55
Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Добрый день, Татьяна!
Да, конечно, Вы можете написать заявление в трудовую инспекцию, а также прокуратуру и суд, при этом самым эффективным будет обращение в суд о неполной выплате зарплаты. Удачи Вам!
12.07.2017, 13:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
102
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
804
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
5
4 871
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 941
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 780
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
172
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 712
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
24
отзывa
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО "Корнилов Лигал Груп"
4.9
69
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как отказаться от работы без выходных из-за нехватки сотрудников - возможные решения без увольнения
Работодатель заставляет работать в нерабочие майские дни. Имеет право?
Может ли работодатель уволить за отказ работать без приказа о перемещении в другой цех?
Работодатель отправляет в простой, но обязывает работать.
Что делать, если работодатель обвиняет в недостаче и удерживает зарплату?
Обязан ли работодатель выплатить за 3 дня работы, если работник отказался продолжать работу без официального оформления?
Как в можно назвать нарушение руководителя, если он оформил человека по трудовой книжке, а работал и получал деньги другой.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут