Скажите пожалуйста на какую сумму я могу претендовать при увольнении по соглашению сторон? Имею ребёнка до полутора лет. Спасибо.
опубликован 26.07.2017, 07:16
Здравствуйте Если вы договариваетесь об увольнении по соглашению сторон именно в соглашении сторон указываются все условия вашего увольнения в том числе и размер выплат обязательных выплат по такому основанию не предусмотрено законодательством.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 19 минут
При увольнении по соглашению сторон, какие либо выплаты законом не предусмотрены. Это вы с работодателем договаривайтесь. Удачи.
Увольнение по соглашению сторон выгодно и работнику, и работодателю. Работник может рассчитывать на так называемое «отступное», то есть выплаты, о которых стороны договорятся при расторжении договора.
Их размер не ограничен, главное – чтобы он был закреплен в соглашении о расторжении трудового договора. Если соответствующего условия в соглашении не будет, расчет при увольнении будет содержать лишь предусмотренные Трудовым кодексом суммы.
Всего хорошего.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 461 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Расчет компенсации при увольнении по соглашению - какая сумма ожидает работника при окладе 10000 и зарплате 25000-45000?
Возможность отказа ГБУ в увольнении по соглашению сторон при смене собственника
Различия и выплаты при увольнении по соглашению сторон и по сокращению - что нужно знать
При увольнении по соглашению сторон на какую сумму компенсации я могу расчитывать
Соглашение про увольнение по соглашению сторон
Отказ ГБУ в увольнении по соглашению сторон после преобразования из ГУП
Вопрос - Является ли задержка расчета при увольнении по соглашению нарушением ТК
Самостоятельное написание заявления об увольнении и отказ подписать дополнительное соглашение - какова законность увольнения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут