Менеджер по согласованию Проектной документации из Арзамаса стал жертвой бездействия работодателя

Живу в городе Арзамас Нижегородская область. В февраля 2017 устроился на робу в Нижний Новгород (100 км от Арзамаса) в строительную компанию, менеджером по согласованию Проектной документации. После того как подписал трудовой договор (13 февраля 2017) и по сегодняшний день работы не было, один раз согласовал в Мае 2017 проектную документацию и отчитался за нее. Больше по сегодняшний день работы нет. Естественно я все это время находился в городе Арзамас дома, при этом нашел неофициальную подработку. В данный момент звонят и говорят приезжайте пишите заявления на увольнение, мотивируя это тем, что работы у организации нет и не больше не будет. Первый раз звонили неделю назад, я сказал, что возможно приеду и напишу. Вчера звонили второй раз и грозились уволить по статье, если в ближайшие два дня я не приеду и не напишу заявление. Как мне быть? Работа моя заключается в том, что проживая в Арзамасе я должен был ездить по разным организациям нашей Нижегородской области и согласовывать Проектную документацию. Это было оговорено устно. В трудовом договоре в разделе "Характер работы" написано: "Характер работы: (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы). Как мне быть, реально ли меня уволить по статье? Хотелось бы чтобы меня уволили как и положено в связи с сокращением.