Работодатель хочет запретить перекуры правомерно ли это?
опубликован 04.08.2017, 12:30
Да. Обязывается - только эти.
ТК РФ.
Статья 108. Перерывы для отдыха и питания
В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается. Правилами внутреннего трудового распорядка или трудовым договором может быть предусмотрено, что указанный перерыв может не предоставляться работнику, если установленная для него продолжительность ежедневной работы (смены) не превышает четырех часов.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 33 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Пермь
Похожие вопросы
Может ли директор (не частная фирма) запретить перекуры в течении дня, а только в обед?
Правомерны ли действия работодателя, если за перекур в неположенное время, выписали акт о дисциплинарном проступке?
Председатель в огородничестве хочет запретить проживать зимой на участках. Правомерно ли это?
Какие правила существуют в законодательстве в отношении возможности работников курить в течение рабочего дня
Рабочий получит премию за перекуры, не совпадающие с установленным временем - правила или ошибка?
Проблема такова. На работе отказываются оплачивать перекуры и перерывы, которые сам работодатель и устанавливает. Законно ли это?
Поставщик по договору поставки хочет запретить продажу товара в определенных городах. Правомерно ли это? Спасибо.
И обязан ли работодатель предоставить место для курения если в коллективе имеются курящие?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут