Законно ли вывод за штат перед увольнением в запас по окончании контракта?

Я военнослужащий ВМФ, старший мичман. Возраст 51 год. Календарная выслуга 30 лет. У меня такой вопрос. В начале нынешнего года после прибытия корабля с боевой службы я хотел подавать рапорт на увольнение в запас, но перед увольнением, естественно, использовав все отпуска, в которых я ещё не был-за 2016 год и 270 дополнительных суток отдыха за последние полтора года при нахождении корабля в море, 30 суток положенных перед увольнением в запас, пройти ВВК и переподготовку по гражданской специальности. Но не успев подать рапорт, я, получив на службе травму (перелом бедренной кости) , попал в госпиталь. 6 месяцев я нахожусь на излечении. Срок контракта у меня закончился 7 июня нынешнего года. Естественно, новый я пока заключить не могу, пока нет заключения ВВК о моей годности к службе в плавсоставе. В отделе кадров мне сказали, что если мне придётся писать рапорт на увольнение в запас, то все положенные мне отпуска и прочее я использую, будучи выведенным за штат. И дополнительные сутки отпуска я могу использовать только за последний год службы (в моём случае полгода, так как полгода я находился на лечении). Все заверенные выписки из приказов командира корабля о том, что я не использовал 270 дополнительных суток отдыха у меня есть. Скажите пожалуйста, правомерно ли будет решение о выводе меня за штат, и что я могу предпринять в данном случае? Жильём я обеспечен. Предварительно, после лечения я буду индивидуально годен к службе в плавсоставе. Заранее вам благодарен за ответ и совет. С уважением, Василий.